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近期,有新聞稱王健林800萬(wàn)挖來(lái)的萬(wàn)達(dá)電商第三任CEO離職了,又離職了。 萬(wàn)達(dá)電商李進(jìn)嶺已離職 王健林高薪挖馬云墻角 為什么留不住人?      

經(jīng)歷了龔義濤和董策兩任CEO輪換后,萬(wàn)達(dá)電商第三任CEO李進(jìn)嶺也已離職。

萬(wàn)達(dá)電商今日表示,萬(wàn)達(dá)飛凡CEO李進(jìn)嶺已于2016年12月提出離職,今年2月正式離職。CEO職位由萬(wàn)達(dá)網(wǎng)絡(luò)集團(tuán)副總裁徐輝接管。

萬(wàn)達(dá)電商李進(jìn)嶺已離職 王健林高薪挖馬云墻角 為什么留不住人?

根據(jù)介紹,李進(jìn)嶺先后在寶潔公司、摩托羅拉、百事可樂(lè)等公司任職。2007年加入藝龍旅行網(wǎng),主管銷(xiāo)售、渠道方面工作。2013年進(jìn)入芒果網(wǎng),出任公司CEO。

港中旅集團(tuán)宣布中旅總社、芒果網(wǎng)兩家公司合并后,李進(jìn)嶺兼任中旅總社副總裁,分管線上業(yè)務(wù)。

2016年2月,王健林為李進(jìn)嶺開(kāi)出800萬(wàn)年薪,李進(jìn)嶺進(jìn)入萬(wàn)達(dá)擔(dān)任飛凡CEO。此番離職,距離李進(jìn)嶺加盟只有1年時(shí)間。

據(jù)知情人士表示,800萬(wàn)年薪并非是針對(duì)李進(jìn)嶺特別開(kāi)出的,是萬(wàn)達(dá)內(nèi)部這樣職務(wù)的人的標(biāo)準(zhǔn)年薪,不過(guò),即便是這樣的高薪,依然是流水的CEO。

“萬(wàn)達(dá)內(nèi)部對(duì)李進(jìn)嶺不滿意,主要是覺(jué)得李進(jìn)嶺不懂零售。”

大商集團(tuán)總裁劉思軍指出,又懂互聯(lián)網(wǎng)又懂零售的人才實(shí)在是少,讓徐輝接任看起來(lái)是萬(wàn)達(dá)電商暫時(shí)不想再找CEO了,萬(wàn)達(dá)也找累了。

萬(wàn)達(dá)電商李進(jìn)嶺已離職 王健林高薪挖馬云墻角 為什么留不住人?

早前,萬(wàn)達(dá)獵頭曾四處撒網(wǎng),還找到美團(tuán)CEO王興,引發(fā)王興微博上吐槽:“在linkedin上收到不請(qǐng)自來(lái)的獵頭消息。聽(tīng)說(shuō)萬(wàn)達(dá)給的薪水很高,想想還有一點(diǎn)小激動(dòng)呢??墒?,那話好像不通順吧。”

據(jù)悉,2014年8月,萬(wàn)達(dá)集團(tuán)、騰訊、百度曾宣布共同出資成立萬(wàn)達(dá)電子商務(wù)公司。僅僅兩年后,百度和騰訊退出萬(wàn)達(dá)電商,主要是萬(wàn)達(dá)很多承諾并沒(méi)有兌現(xiàn),引發(fā)了騰訊和百度的嚴(yán)重不滿。

2017年初,王健林在給萬(wàn)達(dá)集團(tuán)高管講話中特別網(wǎng)絡(luò)和金融兩個(gè)公司,稱網(wǎng)絡(luò)公司應(yīng)該有突破,金融公司的業(yè)務(wù)應(yīng)該盡快落定,應(yīng)該像馬云學(xué)習(xí),在微信里埋釘子,微信關(guān)注芝麻錢(qián)盒,不查征信,最高可以申請(qǐng)30萬(wàn)貸款。

當(dāng)時(shí)這些萬(wàn)達(dá)高管齊刷刷的黑西服、黑皮鞋,非常整齊的站成好幾排,這跟王健林當(dāng)兵出身有關(guān),一直以軍隊(duì)的模式治理集團(tuán)業(yè)務(wù)。

不過(guò),分析認(rèn)為,王健林這種管理方法在地產(chǎn)、院線等傳統(tǒng)領(lǐng)域行得通,但在崇尚自由的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)就顯得氛圍有些格格不入。

責(zé)任編輯:林航

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