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近日,有網友在脈脈上曝出京東內部郵件,郵件稱京東以后將淘汰三類人,甚至包括因身體原因和家庭原因不能拼的老員工,引起了網友熱議。

具體來說,郵件截圖顯示,京東以后將淘汰三類人,一是不能拼搏的人(無論新老,無論理由,包括因身體和家庭原因不能拼或拼不動的人);二是不能干的人,也就是績效差的人;三是性價比低的人,讓更年輕成本更低的人上。

郵件顯示,這三類人都要淘汰掉或者協(xié)商解決掉。

對此京東官方在脈脈回應:脫離郵件上下文的語境和具體案例去解讀信息很容易產生片面解讀。

京東回應淘汰員工

此外京東還列舉了一些員工福利政策,比如五年以上老員工其家屬重大疾病公司會全額承擔醫(yī)療費用,比如一線員工子女來工作地過年的費用,比如員工子女教育問題。

京東表示,營造一個靠公平的勤勞付出而不是以各種借口混日子的環(huán)境,才是對大多數努力工作的員工負責。

責任編輯:趙睿

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