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中新網(wǎng)1月3日電 據(jù)臺灣《中國時報》報道,臺當局勞動部門昨天公布2019年大量解雇人數(shù)與件數(shù)統(tǒng)計,截至2019年11月止,解雇人數(shù)高達15000余人創(chuàng)下近7年來同期新高;另截至2019年12月底止,放無薪假(協(xié)商減少工時)人數(shù)逾3000人,也創(chuàng)下去年新高。

臺灣勞動部門統(tǒng)計,截至2019年11月止共有189個事業(yè)單位通報大量解雇,以制造業(yè)57件8872人、批發(fā)及零售業(yè)44件2292人為主。其中11月就有2449人遭大量解雇,主因臺灣中華映管公司去年11月30日解雇1900人。

另據(jù)統(tǒng)計指出,此期實施無薪假達53家、3074人,相較上期新增9家、825人,其中以金屬機電工業(yè)有22家、1659人最多;對此,勞動部門官員解釋,主因是有一家太陽能電池公司無薪假實施人數(shù)逾700人,才造成此期人數(shù)創(chuàng)下新高,該部門已把相關(guān)資料通知經(jīng)濟部門,再做后續(xù)輔導。

至于無薪假人數(shù)是否有集中在某幾個產(chǎn)業(yè)、或單一產(chǎn)業(yè),像太陽能?勞動部門官員說,目前并無看到集中在單一產(chǎn)業(yè),實施大規(guī)模無薪假的情況。

勞動部門提醒,勞雇雙方若協(xié)商減少工時及工資,對于按月計酬全時勞工,其每月工資仍不得低于基本工資,以維護邊際勞工的經(jīng)濟生活。

勞動部門也推動“充電再出發(fā)訓練計劃”,鼓勵在職勞工利用暫時減少正常工時時段,訓練期間提供勞工津貼,訓練津貼比照勞動部門公告每小時基本工資發(fā)給,每月上限100小時。

責任編輯:唐秀敏

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